Avenant à un contrat de travail

Dans la vie professionnelle d’un travailleur, il arrive que les parties soient amenées à devoir modifier le contrat de travail lorsque ses compétences ou son expérience évoluent, ou tout simplement lorsque l'employeur en a besoin.

Le document permettant d’amender un contrat est appelé un avenant. Celui-ci permet d’en modifier les articles, et dès lors d’adapter la situation juridique au contexte dans lequel l’employeur et le travailleur souhaitent évoluer.

Votre document sur mesure est adapté au contrat de travail.

Attention toutefois au fait que le contrat de travail est particulièrement réglementé par la loi. Certaines dispositions ne peuvent donc être modifiées sans en tenir compte. Il s’agit, par exemple, du salaire du travailleur ou encore de son horaire de travail.

Bien entendu, s’il s’agit d’un changement lié à une obligation de confidentialité par exemple, il peut librement faire l’objet de l’avenant.

Nos avocats sont bien évidemment là pour vous aider, si vous avez le moindre doute. Il s’agit d’une option que vous pourrez choisir à la fin du document.

A présent, il vous suffit de cliquer sur « démarrez », de répondre aux quelques questions qui vous seront posées, et de signer l’avenant !